期权：

期权是指公司授予“激励对象”在“未来一定期限内”以“预先确定的价格和条件”购买本公司一定数量的股份 / 股票的权利，这个权利可能会在公司上市后行使，也可能会在上市前行使。

期权激励的好处：

（1）获得期权的员工不是股东，不具有股东的全部权利，只能直接出卖，避免了不必要的麻烦。

（2）授予员工期权时，一般会设置对应的得权时间，员工工作年限达到后才能得权，保证了团队稳定。

注意：目前我国只针对上市公司有一些期权性的管理规，所以期权并不是一个通用概念。非上市公司只有完成 VIE 架构后，才能使用离岸公司设置期权计划。一般公司在搭建 VIE 架构时，投资方都会要求公司拿出一定比例的股权作为员工的期权池，对员工进行激励。