芙蓉区除了网站上的要求外，在申请条件上还有其他要满足的。想在芙蓉区办理人力资源许可证的朋友快来看！

基础的申请条件有这几个：

1.企业有明确的章程和管理制度；

2.企业有与开展业务相适应的固定场所、办公设施和开办资金；

3.企业已经依法取得了工商营业执照；

4.企业有一定数量的专职工作人员，这些工作人员参加或相关培训，有一定的相关工作经历，并获得相应的职业资格；

5.企业能够独立承担民事法律责任；

6.法律、法规规定的其他条件。

除了上面这些，还需要2名以上具备资质的专职工作人员，公司必须已经参保。

芙蓉区网上线下办理都可以，具体流程有这几步：

1.申请

申请人在政务网上或者线下窗口提出申请并提交材料；

2.受理

工作人员审核材料，对于没有问题的，予以受理；材料有问题的的在补正补齐后重新予以受理；如果申请不属于规定范围的，则不予受理；

3.初审

上一步符合法定条件的，工作人员进行初审，看实际需要进行现场勘查，并提出初审意见；

4.复审

工作人员进行复审材料，依据实际情况进行特别程序，并提出复审意见；

5.决定

上级领导决定是否发放许可；

6.办结

对于准予许可的，人社局办结告知，向申请人发放准予许可决定书；对不予许可的，向申请人发放不予许可决定书，并最后在网上公示名单。

办理前还要准备这些申请材料：

1.企业机构章程和制度，章程中需要包括机构名称、性质、出资方式等情况；制度中要包括法定代表人和股东的基本情况等；

2.人力资源服务行政许可审批表，需要法人签字、公司盖章；

3.企业经营场所的使用权属，依据租赁或自有产权提供相应材料，如租赁合同或房屋产权证明复印件；

4.企业的工商营业执照副本，企业法定代表人和许可经办人的身份证；

5.企业工作人员的名册和参保记录，还有专职人员的资格证书；

6.如果法定代表人委托别人办理，还需要提供单位书面授权委托书。

如果办理过程中不出问题，一般10个工作日左右就可办结。

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